如何做好一名经理？

经理人分享网_：如何做好一名经理？

一：经理的素质：

1 要有眼光。要有胸怀。要有胆识。

做为经理不要看眼前个人利益，要从全面大局出发，只有从把公司整体利益提高，给企业创造价值。自己才有价值。正如俗话：“锅里有才能碗里有”。是先公司后自己的精神，我做经理的体会是：注重职业道德，树立职业口碑，该得的自然会得到。我几年前曾跟我的朋友说：“一年入门，二年入行，三年赚钱。四年入市（行业市场）”。

二：锻炼部属做强者。

消息：经理自己能力有多强是无用的，是看能否锻炼出一支“上下同欲”的团队，是如何把部属的整体积极性调动出来，发挥整体的力量。面对员工我们要分类进行激励：

1) 信心丧失型（铁因过分敲打，敲歪了）------这种人大都由于碰到过多无法解决的事情，或长期遭到歧视等。对这种人要用高明的手法是一开始就要他担当重任！来激励让他找回自信。常用激励语言：我相信你！你真的能行！

2) 过于自信型（不常被敲打的铁）-----这种人由于运气好，经常受到领导的偏爱“众星捧月”，始终没有锻炼的实际机会。面对这种人是辅导性鼓励。在他失败时不要过分的责怪，逐步培养他，失败是成熟的必然！给他重新站起来的机会。 常用激励语言：没事的！下次会好的！

3）信心不平衡型（打铁方法有误）-----这种人是情绪化，你对我好，我就努力，你对我不好，我就混日子，面对这种人要用公正平常心来对待：承认他的努力，来让他得到满足感。常用激励语言：你的心情我理解，我相信你知道自己如何做好！

三：委以重任，不刁难下属，承认下属的努力：

1） 一般对下属怀戒备心里，人都是自私的怕下属超过自己影响自己的形象。通过经验总结这种担心是是最愚蠢的做法。我说过：智慧的人是发现别人的智慧为自己服务！

2） 面对下属的失败不能刁难，或找茬。要就事论事，不要搞帮派，让团队成员来轻视或攻击失败者，“借刀杀人”是职业经理人最愚蠢的做法。

3） 员工的努力工作要承认，如果业绩上不来，经理要找他私下聊天共同分析原因，以朋友或兄长身份来交心，充分尊重员工，这样积极性会被你的心，激励出来。常 用激励语言：我相信，我们的努力一定会有回报的，我们慢慢来，我相信你！ 4 )多听取意见，多激发议论，不要一言堂：

四：大家的智慧才是集体的智慧，一切问题是来自实际工作，多听取员工对公司发展提出的意见和看法。要大家“自由论坛”，不怕问题多，就怕问题不提出来，具体做法：

1) 不要空谈结果，要听大家发表真实想法，只有“百花齐放”才能“满园硕果”

2）做具体的设计，调查，事实的分析，制定目标事实方案！

3）要激发员工的学习欲望，建立起学习的，积极的，团队！

4）开会要主意时间的把握，不要拖拉。浪费时间。

5 轻头衔重实力，不要滥用职权：

经理是职位不是特权，俗话：“不要拿鸡毛当令箭”，往往是员工当面怕你，背后议论，这种“表面平静”总有一天会激起“千层浪”的！为了不让员工在背后议论，作为经理该做的是：不要靠“头衔”工作，靠实力工作。

我提到过几句最让经理该注意的话：“这是命令！你就照这去做，不然我开除你！” “你的脑袋是猪脑袋吗？” “你怎这样笨啊”。。。。。。

请经理反思自己:我这样做对吗?

经理人分享网_：关于职业经理人

同学，在这先要明白职业经理人这一定义：

职业经理人不是文凭，也不是职称（比如这个师那个师什么的），而是在平时工作中通过多渠道努力，完成了工作量，便企业得到效益，也就有了岗位职称，比如部门经理、公司经理等，所以，目前职业经理人只有资格证，而要想获得这个资格，这与那所大学毕业或是哪个专业无关，必须要有实践工作经验，而且又是在管理岗位上，并且还为企业做出了成绩，创造了效益。

经理人分享网_：如何成为一名优秀的房地产经纪人

01

首先你要相信自己，肯定自我，也就是对自己有信心。房地产行业，经常会遇到一些重大的活动，如推销活动，销售人员就要接受自己，肯定自己，，正确的心态去面对客户，积极的形象去与客户交流，取得对方对你的肯定。

02

有规划的工作。任何一项工作，我们都要有计划，详细的计划，能提高我们的工作效率，并且能更大的发挥自我的能动性，这样才能更大的发挥出我们的价值。如果你是销售人员，要使得你自己与目标客户拥有相同的话题，这样对你的工作展开就做好了铺垫。

03

职业化的形象。具有产品，业务及其相关的知识。

04

养成良好的工作习惯。每天早上班30分钟，后下班30分钟，整理下今天做了什么，明天做什么。小结今日的情况，开展明天的计划。每一个都是习惯的奴隶，一个良好的习惯会使得你受益一辈子。所以，要成为优秀的职业化的房地产经纪人，扪心问问自己，是否养成了成功的习惯。

05

务必建立起自己的客户群体。档案中建立每次服务的内容，长期保持联系等等。管理好自己的客户群体，就看你是否有心为客户服务啦。

06

正面的积极的思考模式。任何工作都会面对挫折，没有人能打败你，只有你自己，想法决定火法，做法成就结果。

07

具备坚持不懈的能力，没有坚持不懈的精神，那里有卓越的成绩。

08

良好的个人形象，一个拥有整洁的外貌容易赢得别人的信任和好感。