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社会保障信息管理

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1.什么是社会保障信息管理

社会保障信息管理是指以计算机、通信网络为主体的信息技术在社会保障管理领域中的应用。

2.社会保障信息管理的内涵[1]

一是建立社会保障体系离不开信息化,信息化要服务于社会保障体系;

二是国家要统一规划、统一组织信息化建设;

三是社会保障各个领域要广泛应用现代信息技术,开发和利用信息资源

四是信息化是一个不断发展的过程。

3.社会保障信息管理的必要性[1]

社会保障信息管理系统可以使社会保障更好地面向社会和普通公民,有利于提高社会保障管理机构工作效率质量,有利于社会保障管理机构转变职能,有利于增加管理的透明度,有利于建立一个廉洁、勤政、高效并值得广大公民信赖的管理部门。所以,建设一个完整的社会保障信息化系统非常必要和重要。

(1)随着社会保障体系的整体推进,缺少统一的社会保障信息管理平台,将成为制约一个国家社会保障体系健全完善的瓶颈,进而影响整个社会保障体系建设的进程。

(2)随着社会保障事业发展迅速,社会保障覆盖越来越广,社会保障业务信息量的剧增,各类信息的收集、整理和维护,以及社保资金安全性要求的提高,如果没有信息技术的支撑,社会保障的工作将难以正常开展。

(3)经济发展所引起的社会人口的频繁流动,社会保障在基础数据的转移、接续、交换,以及各项社保待遇在全国范围内的支付,社保基金的使用和保值增值的监督管理,需要为微观及宏观决策提供准确的数据分析等等,都对建设全国统一的社会保障信息管理平台提出了迫切的要求。

4.社会保障信息管理的意义[1]

(1)信息化有利于提高社会保障管理工作的效率,确保数据的安全可靠。随着社会保障制度覆盖面的扩大、项目的增多和基金规模的增大,产生的数据量迅速膨胀,信息交换是最重要的环节,采用信息化的管理模式可以确保各项数据的准确、及时。

(2)信息化有利于社会保障管理的规范化。一般来说,手工处理业务随意|生比较大,而计算机系统能够对业务实行严谨科学、规范高效的管理。

(3)信息化有利于增加社会保障管理工作的透明度和决策的科学性。实现信息化管理之后,对于需要公开的信息,工作人员可以随时调阅查询,参加社会保险的人员也可以通过计算机网络进行查询,方便地了解各项社会保险政策信息及个人账户管理情况。

(4)信息化有利于提高社会保障的社会化程度。健全的信息网络是实现社会保障服务社会化的技术支持,它可以超越地域的隔离、时空的限制、人工的局限,在更高的层次、更广泛的范围上完成更细致的业务项目。

(5)信息化有利于整合优化社会保障资源的配置,降低管理成本,统化管理。通过信息系统将各类信息有机地组织在一起,实现信息共享,节约资源,又可以协调各方的行为,充分发挥社会保障体系的整体效益。

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